天谷公司是以高科技生物技術(shù)，以珍稀有機(jī)植物研發(fā)生產(chǎn)加工的國有獨(dú)資企業(yè)！
1月4日下午，中陜核集團(tuán)黨委委員、總會(huì)計(jì)師余和明帶領(lǐng)第五考核組成員對集團(tuán)公司所屬生物醫(yī)藥板塊企業(yè)天谷集團(tuán)、利君集團(tuán)進(jìn)行2025年度目標(biāo)責(zé)任考核及領(lǐng)導(dǎo)班子考核評價(jià)工作。集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理部副部長占春萍主持會(huì)議，天谷集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、利君集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、兩企業(yè)機(jī)關(guān)本部各部門（專業(yè)中心）及基層經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人，職工代表等40余人參加會(huì)議。
會(huì)上，余和明就考核工作的政策依據(jù)、評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及具體要求作了明確說明，并對天谷集團(tuán)和利君集團(tuán)2025年度工作成效給予充分肯定。他指出，兩家企業(yè)為集團(tuán)公司生物醫(yī)藥板塊可持續(xù)發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)，特別是在科技創(chuàng)新、市場拓展及內(nèi)部管理優(yōu)化等方面成效顯著，充分彰顯了國有企業(yè)責(zé)任擔(dān)當(dāng)。面對2026年復(fù)雜的外部與行業(yè)環(huán)境，要增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控意識，提升運(yùn)營效率，強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)。他強(qiáng)調(diào)：一要堅(jiān)定政治立場，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。要始終堅(jiān)持旗幟鮮明講政治，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障高質(zhì)量發(fā)展，確保各項(xiàng)任務(wù)落地見效。二要履職盡責(zé)，強(qiáng)化協(xié)同聯(lián)動(dòng)。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人及領(lǐng)導(dǎo)班子成員要密切配合、靠前指揮，以上率下傳導(dǎo)壓力、壓實(shí)責(zé)任，確保責(zé)任到崗到人。三要深化改革創(chuàng)新，提升管理效能。要持續(xù)優(yōu)化戰(zhàn)略布局，深化體制機(jī)制改革，著力推進(jìn)科研創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力。四要強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。要緊緊圍繞提升企業(yè)效益、增強(qiáng)市場競爭力、實(shí)現(xiàn)國有資本保值增值這一根本目標(biāo)，將黨建工作與改革發(fā)展同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同落實(shí)，切實(shí)推動(dòng)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制深度融合、協(xié)同發(fā)力。
隨后，天谷集團(tuán)黨委書記、執(zhí)行董事、利君集團(tuán)黨委書記、董事長李雪松分別代表天谷集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子和利君集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子作2025年度述職述廉報(bào)告，重點(diǎn)從政治建設(shè)、戰(zhàn)略引領(lǐng)、經(jīng)營發(fā)展、改革創(chuàng)新、黨建融合、廉潔建設(shè)等方面，全面總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子履職成效，并專題報(bào)告選人用人工作情況；天谷集團(tuán)黨委委員、總經(jīng)理、總工程師張必榮和利君集團(tuán)黨委副書記、董事、總經(jīng)理張亞濱分別聚焦兩企業(yè)經(jīng)營管理和年度目標(biāo)任務(wù)完成情況做述職述廉報(bào)告，詳細(xì)匯報(bào)了企業(yè)年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成、重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新突破及團(tuán)隊(duì)建設(shè)成效等方面情況，客觀分析了當(dāng)前存在的短板與挑戰(zhàn)，并就2026年重點(diǎn)工作思路提出具體舉措。
考核組結(jié)合天谷集團(tuán)、利君集團(tuán)工作實(shí)際，分兩批次開展民主測評和個(gè)別談話工作。在民主測評環(huán)節(jié)，參會(huì)人員分別對兩企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員履職情況進(jìn)行全面評價(jià)。考核組隨后還與領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部及職工代表開展個(gè)別談話，重點(diǎn)圍繞企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行、改革發(fā)展成效、班子運(yùn)行狀況及干部人才隊(duì)伍建設(shè)等方面，廣泛聽取意見建議，全面了解領(lǐng)導(dǎo)班子和成員在推動(dòng)重大任務(wù)落實(shí)、駕馭復(fù)雜局面、服務(wù)職工群眾等方面的實(shí)際表現(xiàn)，切實(shí)做到考準(zhǔn)考實(shí)、客觀評價(jià)。
天谷集團(tuán)、利君集團(tuán)將以此次考核為契機(jī)，全面貫徹落實(shí)中陜核集團(tuán)決策部署，聚焦生物醫(yī)藥板塊高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向與結(jié)果導(dǎo)向相結(jié)合，扎實(shí)做好考核“后半篇文章”，切實(shí)把考核成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)改革、促進(jìn)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，在科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)升級、管理提效等方面持續(xù)發(fā)力，奮力實(shí)現(xiàn)2026年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)，為集團(tuán)“十五五”開好局、起好步作出更大貢獻(xiàn)。
